为深入贯彻落实教育部、省教育厅关于“访企拓岗”促就业专项行动工作部署，积极对接就业单位，精准拓展就业渠道，近日，体育管理学院党总支副书记、院长邢晓东，党总支书记、副院长阚英坤，副院长董琛，健康服务与管理教研室主任孟小斐等一行5人赴济南中海锦年长者公寓开展访企拓岗专项活动，积极进行洽谈交流，并达成实习与就业意向，进一步推进产教融合，为我院2025届毕业生就业工作起好步、开好局奠定良好基础。

济南中海锦年长者公寓负责人王峰对体育管理学院的到访表示了热烈的欢迎，并详细介绍了济南中海锦年长者公寓在智慧养老、个性化服务等方面的突出成就。作为中国建筑旗下中海集团落实央企责任、推动康养产业发展的重要项目，中海锦年长者公寓在智慧养老领域不断创新，致力于为长者提供高品质的养老服务。访问团队在长者公寓院长徐亚楠的陪同下，参观了锦年餐厅、多功能教室、医疗康复区以及户外庭院等功能区，深入了解了项目的运营模式、民政补贴政策的实施情况以及长期护理政策的执行状况。

在长者房间，访问团队详细了解了中海康养智慧照护系统及其配套的智慧养老设备的使用情况以及长者生命之书内容、照护计划编写等情况。通过实地观察和交流，团队成员对中海锦年长者公寓的运营品质给予了高度赞赏和评价。

座谈会上，邢晓东就如何构建高效协同、互利共赢的平台等内容，提出了一系列具有前瞻性和可操作性的建议。董琛介绍了我院办学特色、人才培养等方面的情况，重点介绍了专业设置和2025届毕业生情况；之后双方围绕健康服务与管理专业老年体育方向的人才培养计划、体育康复服务在养老院的实践应用、共同开发老年体育课程、举办体育健身活动以及如何通过实习实训提升毕业生的职业素养与就业竞争力等方面进行了深入探讨。

此次活动不仅有助于全面了解养老院对老年体育人才的需求，为学院人才培养、就业指导服务提供依据，也为毕业生挖掘岗位资源，助力其高质量就业奠定了坚实基础。双方期待在未来能够进一步加强合作，共同为养老服务行业的创新发展贡献力量。

接下来，学院将继续全员联动，明确责任分工，进一步拓宽实习与就业资源渠道，积极与更多优秀用人单位建立合作关系，为学生提供更多实践机会和就业岗位。同时，学院还将加强对学生的职业规划指导，帮助他们更好地了解行业趋势和人才需求，制定更加合理的职业发展计划。进一步推动学院与用人单位的深度合作，实现人才需求的精准对接，助力学生实现高质量就业。